日本2月求人倍率为1韦德国际,创历史新高
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核心提示:据日本共同社报道,当地时间29日,日本厚生劳动省公布数据称,日本2月有效求人倍率(季节调整值)为1.63倍,与上月持平。总务省同日公布2月完全失业率为(季节调整值)为2.3%,环比下降0.2个百分点,时隔1个月出现改善。

韦德国际,日本政府提出了到2022年度使25岁至44岁女性的就业率达到80%的目标,8月为同比上升2.4个百分点至76.7%。不过,男女之间的工资差距依然较大,改善待遇是当务之急。

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中新网3月9日电 据日本共同社报道,当地时间29日,日本厚生劳动省公布数据称,日本2月有效求人倍率(季节调整值)为1.63倍,与上月持平。总务省同日公布2月完全失业率为(季节调整值)为2.3%,环比下降0.2个百分点,时隔1个月出现改善。

据日本共同社报道,日本总务省9月28日公布的8月劳动力调查结果显示,15岁至64岁女性的就业率为70.0%,较上月上升0.1个百分点,首次达到7成,继上月之后再次刷新有可比数据的1968年以来最高纪录。女性就业率已连续6年零6个月保持同比上升。报道称,在企业用工意愿高涨的背景下就业女性持续增加或为主要原因。

视觉中国 图

据报道,日本总务省分析称,就业形势正切实改善。在15至64岁劳动年龄人口减少和伴随经济复苏势头的人手短缺背景下,劳动力争夺十分激烈。录用女性和返聘老年人的情况活跃。

日本厚生劳动省28日公布的8月有效求人倍率为1.63倍,与上月持平。总务省同一天公布的8月完全失业率为2.4%,环比下降0.1个百分点,3个月来首次改善。

据共同社报道,日本总务省30日公布了6月就业人数,较去年同期增加60万人,达到6747万人,创历史新高。其中女性同比增加53万人,达到3003万人,自改为目前调查方式的1953年以来首次超过3000万。

据悉,有效求人倍率反映的是每名求职者对应的招聘岗位数,企业录用意愿继续处于高位。从各都道府县来看,求人倍率最高的是福井县,为2.18倍;最低的是神奈川县,为1.19倍。

有效求人倍率反映每名求职者对应的招聘岗位数。伴随经济复苏的人手短缺使企业用工意愿处于较高状态,有效求人倍率持续改善。从都道府县来看,最高的福井为2.15倍,最低的神奈川为1.17倍。

从董事以外的雇用方式来看,男性中正式员工占76.9%,非正式员工占23.1%;相比之下,女性中正式员工占45.0%,非正式员工占到55.0%,高于正式员工。不过与去年同期相比,女性非正式员工增加19万人,而正式员工增加28万人。报道分析,受人手不足等影响,全职女性有所增加。15至64岁人群的就业率也创新高,达77.9%。总务省认为“就业形势正在切实改善”。

失业率从性别来看,男性为2.5%,与上月持平;女性为2.2%,环比下降0.3个百分点。完全失业人数为156万人,同比减少10万人。

在失业率方面,男性环比下降0.2个百分点至2.5%,女性维持在2.3%。完全失业人数为170万人,同比减少19万人。

失业率按性别来看,男性为2.6%,比上月上升0.1个百分点;女性为2.0%,环比下滑0.2个百分点。女性失业率降至1991年2月以来的低位。完全失业人数同比减少6万人,为162万人。

有关女性失业率,在为获得更好待遇而主动离职增多等因素的影响下,2019年1月环比上升0.3个百分点。总务省分析认为,2月的改善是以这些女性为主的就业带动的结果。

厚生劳动省当天公布的6月有效求人倍率为1.61倍,较上月下滑0.01个百分点。有效求人倍率反映每名求职者对应的招聘岗位数量。该数据随着经济复苏,维持着较高水平。从都道府县来,有效求人倍率最高的东京都为2.13倍,最低的冲绳县为1.18倍。

(原题为《日本女性就业人数首破3000万》)

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